آیا من همکار بداخلاقی هستم؟
هدف از این نوشتار این است که چه طور در محل کار باعث آزار دیگران نشویم ! و بتوانیم رفتار سازمانی بهتری داشته باشیم. برخی از شخصیت‌های بداخلاق در محیط کار در زیر نام برده شده‌اند .
معرفی تیپ های شخصیتی
۱_خودرای‌ها
شاید فکر کنید در محل کار مودب هستید، به دیگران بی‌احترامی نمی‌کنید و با حوصله به حرف همه گوش می‌دهید، اما بد نیست بدانید همین‌که خودرای و مستبد باشید کافی است
۲_خودشیفته‌ها
خودرای بودن یکی از عواقب خودشیفته بودن است؛ اما خودشیفتگی به این ختم نمی‌شود.
آدم خودشیفته کار خودش را از همه بهتر می‌داند. خودش را مرکز عالم تصور می‌کند. عملکرد بقیه را کوچک جلوه می‌دهد و به هر کاری متوسل می‌شود تا خودش را بهتر جلوه دهد.
۳_انتقادناپذیرها
ممکن است خودشیفته نباشید، اما در عین‌حال در بزنگاه‌های حساس حرف بقیه را قبول نکنید و تصور کنید هرکسی انتقاد می‌کند با شما زاویه دارد و می‌خواهد تخریب‌تان کند.
4_فریبنده ها
برخی افراد بیشتر انرژی‌شان را روی این می‌گذارند که برای بهتر شدن شرایط کاری و مالی و تصاحب پست و مقام برای خودشان طراحی داشته باشند.
آن‌ها مدام در محل کار اطلاعات دروغ به مدیران می‌دهند و به این شکل روی مخ بقیه می‌روند حتی اگر خیلی شیک رفتار کنند.
۵_همدردی نکن‌ها
فکر کنید فرزند همکارتان مریض شده و از شما می‌خواهد به کار‌های او برسید تا بتواند فرزندش را به دکتر ببرد.
اگر همدلی نداشته باشید و مشکلات دیگران را مربوط به خودشان بدانید همکار خوبی نخواهید بود.
6_ مبادله کن ها
برخی افراد در محل کار اهل بده و بستان و سهم‌خواهی هستتد.
بدین وسیله اخلاق را رعایت نمی‌کنند و به دلایل زیادی باعث رنجش دیگران می‌شوند.
۷_ باندبازها
اگر در یک محیط کاری فقط با همکاران خاصی که در تیم خودتان هستند مراوده داشته باشید و فقط به آن‌ها اهمیت بدهید، کار درستی نمی‌کنید.
رفتارهای جزیره‌ای به ساختار یک سازمان لطمه می‌زند و از اخلاق حرفه‌ای دور است.
۸ _خودشیرین‌ها
برخی دوست دارند در محیط کار جوری رفتار کنند که به چشم بیایند، اما نه با عملکرد حرفه‌ای و شغلی، بلکه با خودشیرینی‌هایی که در چهارچوب وظایف‌شان نیست.
۹_ غرغروها
آیا من همکار بداخلاقی هستم؟ برخی دیگر از آدم‌های روی مخ در محیط کار کسانی هستند که در هر شرایط غر می‌زنند و مدام بدترین شرایط را متصور می‌شوند. این افراد به‌کل انرژی بقیه را تخریب می‌کنند.
۱۰_ بی مزه ها
شوخی در محیط کار چیز بدی نیست مشروط بر این‌که چهارچوب‌های خاصی متناسب با شرایط، ویژگی شخصیتی و رفتاری طرف مقابل و مخاطبان شوخی رعایت شود.
11_سربارها
برخی هستند که در محیط کار سربار دیگران می‌شوند و از رفتار خوب همکاران‌شان سوءاستفاده می‌کنند.
کار‌های این افراد همیشه روی دوش دیگران است و برای همین روی مخ هستند.
۱۲_متوقع‌ها
خودشیرینی کار خوبی نیست؛ اما چنان‌چه یک نفر با اشتباهات مکرر، رفتارهای اشتباه و برخورد‌های نامناسب سازمان را به مخاطره بیندازد.
اگر فرد متوقع باشد که دیگران همیشه چشم‌شان را روی اشتباهاتش ببندند رفتار سازمانی درستی ندارد.
۱۳_ نامرتب‌ها/ بی آداب ها
برخی در محل کار سروصدا می‌کنند و سر موضوعات مختلف و بی ارتباط با مسائل کاری با دیگران بحث می‌کنند، در یک کلام طوری رفتار می‌کنند انگار بقیه در آن محیط نیستند.
۱۴_ سوءاستفاده کن ها از پست و مقام
برخی همکاران از قدرت و پست خود در محل کار در جهت توهین و تخریب دیگران سوءاستفاده می‌کنند و تلاش فراوان می‌کنند در مدتی که پست را در اختیار دارند کمال استفاده از پست و قدرت را ببرند.
و البته گاهی رفتارهای غیراخلاقی و سمی دیگری نیز در محیط کار وجود دارند که بسیار مخرب هستند.
“مراقب باشیم شاید یکی از این‌ها در ما هم باشد.”